Schöne Aussicht, offene Inbox. Für viele Führungskräfte sieht Erholung im Sommer noch immer so aus Der Sommerurlaub steht vor der Tür, doch auf der To-do-Liste stapeln sich noch die letzten offenen Punkte. Alles wirkt gleich wichtig, alles soll am liebsten sofort erledigt sein. Die Übergabe ist längst besprochen, das Team weiß Bescheid und trotzdem fällt am Ende noch dieser eine Satz „Ruf mich einfach an, ich bin ja nur am Strand. Eine Minute Telefonieren macht mir wirklich n

Hier geht's also nicht um Trend-Bingo, sondern darum, was 2026 HR besser machen muss, damit Organisationen leistungsfähig bleiben, ohne Menschen zu verlieren.